Integración laboral para inmigrantes

Certificación conjunta UANE + Euroinnova

Duración aproximada: 100 horas

Perfil de egreso: Con el curso podrás incorporarte al mercado laboral dentro de equipos multidisciplinares del ámbito social que trabajen con población inmigrante y enfoquen sus esfuerzos en el diseño e implementación de acciones que promuevan la orientación e integración laboral de este colectivo como pilar básico en su desarrollo vital.

Objetivo:- Saber las causas que provocan la migración y los riesgos de la población migrante. - Conocer el perfil de la mujer migrantes y los principales retos de la intervención con este colectivo. - Estudiar los diferentes niveles de atención que se han desarrollado con la población migrante. - Abordar la orientación laboral con el colectivo migrante, así como la mediación laboral. - Analizar las diferentes técnicas más utilizadas para la búsqueda de empleo.

Temas que abordar:

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA SITUACIÓN SOCIAL DEL REFUGIADO Y DEL INMIGRANTE. ASPECTOS GENERALES

1. El contexto de la llegada
2. Caracterización de los inmigrantes
3. Causas de la inmigración
4. Riesgos de la exclusión social

UNIDAD DIDÁCTICA 2. MUJER E INMIGRACIÓN

1. Mujer e inmigración
2. Mujer y religión
3. Religión y sociedad intercultural
4. Principales retos en el ámbito de la intervención

UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA ATENCIÓN AL INMIGRANTE

1. Atención individual
2. Atención social
3. Intervención familiar

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA ORIENTACIÓN LABORAL CON INMIGRANTES. LA MEDIACIÓN LABORAL

1. El proceso de orientación laboral: peculiaridades del colectivo inmigrante
2. Los itinerarios de inserción laboral
3. Diferenciación según la situación del inmigrante: regular o irregular
4. Acceso al mercado laboral
5. Acceso al sistema regularizado de formación

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO (I)

1. Análisis de la oferta de empleo
2. El proceso de autocandidatura
3. La carta de presentación
4. El Curriculum Vitae
5. Test psicotécnicos
6. Técnicas de debate o discusión

UNIDAD DIDÁCTICA 6. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO (II)

1. Ejercicios de evaluación de competencias
2. La entrevista
3. Reconocimiento médico en el proceso de selección

Recursos de aprendizaje: Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios.

Evaluación: Para su evaluación, el alumno deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

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